1. 總體目標(biāo):根據(jù)會務(wù)實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)?;蛘哌@取決于觀眾是誰
2. 活動時(shí)間:活動開發(fā)中的每個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)。定義開始和結(jié)束的持續(xù)時(shí)間,并根據(jù)持續(xù)時(shí)間劃分合理的活動總數(shù)。
3.活動形式:以何種方式開展活動。所有能夠保持互動溝通的活動,如領(lǐng)導(dǎo)講話、員工表彰、員工才藝表演、企業(yè)形象宣傳、頒獎典禮、抽獎等,都可以稱為活動形式。
4. 活動的一般過程:每個(gè)活動項(xiàng)目只是各種活動的自由組合,然后選擇合理的過程。
如何讓眾多的活動參與者在簽到、匯報(bào)工作、餐飲、休閑娛樂、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、交流溝通等各個(gè)階段都得到自己想要的東西。此外,也需要處理緊急事件可能發(fā)生在任何時(shí)間和地點(diǎn),如發(fā)言人沒有立即出現(xiàn),極端天氣或聲音錯(cuò)誤,等等,這些都是在規(guī)劃活動的過程中必須充分考慮各種不確定因素為了更好地展示精心安排的計(jì)劃!
如果想讓會議取得成功,成立專門的臨時(shí)小組負(fù)責(zé)特別的工作,這樣可以做到分工明確,提高工作效率。我們可以先制定一個(gè)計(jì)劃,然后確定時(shí)間、地點(diǎn)、人員、活動、過程等。然后通過領(lǐng)導(dǎo)的審查,指揮實(shí)施和規(guī)劃崗位。每年通常會根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化、季節(jié)特點(diǎn)、成本預(yù)算等設(shè)置不同類型的會議,如答謝客戶、員工總結(jié)、公司總結(jié)、企業(yè)聯(lián)盟、年終獎、公司聚餐等。
很多策劃人員在設(shè)計(jì)企業(yè)會務(wù)節(jié)目時(shí),為了渲染會務(wù)氣氛,對會務(wù)節(jié)目進(jìn)行重新分配,在執(zhí)行會務(wù)節(jié)目時(shí)喜歡穿插相應(yīng)的企業(yè)文化特色。會務(wù)的程序流程很復(fù)雜,但它是一件很簡單的事情。如果你想做一個(gè)有創(chuàng)意的設(shè)計(jì),就必須通過會務(wù)的主題,精心策劃或者邀請專業(yè)的表演團(tuán)隊(duì)來策劃和表演適合企業(yè)的節(jié)目。