如果想讓會(huì)議取得成功,成立專門的臨時(shí)小組負(fù)責(zé)特別的工作,這樣可以做到分工明確,提高工作效率。我們可以先制定一個(gè)計(jì)劃,然后確定時(shí)間、地點(diǎn)、人員、活動(dòng)、過程等。然后通過領(lǐng)導(dǎo)的審查,指揮實(shí)施和規(guī)劃崗位。每年通常會(huì)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化、季節(jié)特點(diǎn)、成本預(yù)算等設(shè)置不同類型的會(huì)議,如答謝客戶、員工總結(jié)、公司總結(jié)、企業(yè)聯(lián)盟、年終獎(jiǎng)、公司聚餐等。
在企業(yè)會(huì)展的策劃中,會(huì)展策劃活動(dòng)的場地布局是非常重要的。確定會(huì)展地點(diǎn)后,特別是確定會(huì)展活動(dòng)數(shù)量后。我們必須滿足會(huì)展的具體需求,準(zhǔn)備年會(huì)的設(shè)備和演員的表演服裝。例如會(huì)展現(xiàn)場的燈光音響布置、舞臺(tái)建設(shè)、技術(shù)人員設(shè)備等,都影響著所有企業(yè)會(huì)展的成功與否。
毫無疑問,召開會(huì)務(wù)是有目的的。這時(shí),就有必要弄清楚誰是主角的目的。如果是老板、領(lǐng)導(dǎo)干部看到的,那就全看老板喜歡什么了。如果他喜歡莊嚴(yán),他就會(huì)策劃一個(gè)莊嚴(yán)的會(huì)務(wù)。如果他熱愛中國傳統(tǒng)文化,會(huì)務(wù)將更詩意、更如畫。(大多數(shù)會(huì)務(wù)也是老板的,所以先弄清楚老板喜歡什么)
假如老板不自戀,那就看其他人感興趣什么。職工就投票調(diào)查,消費(fèi)者就問市場部門,依據(jù)會(huì)務(wù)受眾來明確會(huì)務(wù)的呈現(xiàn)方式是很重要的。
會(huì)務(wù)的安排要簡單,公司會(huì)務(wù)是為一群非專業(yè)公司員工和演員安排的。他們大多沒有接受過專業(yè)的培訓(xùn)和培訓(xùn)。重要的一點(diǎn)是他們的安排時(shí)間非常有限。他們大多計(jì)劃在年底召開會(huì)務(wù),這段時(shí)間可能是他們忙的時(shí)候。他們大多拿出非常有限的時(shí)間,利用閑暇時(shí)間在工作中臨時(shí)排練,所以相對(duì)簡單易懂的會(huì)務(wù)演出更適合他們,更受他們的歡迎。當(dāng)然,簡單并不意味著沒有創(chuàng)造力,沒有表演效果。這里的簡單性是指在保證其他效果的基礎(chǔ)上的相對(duì)簡單性。